人事调配工作职责
发布时间:2007-10-26 浏览次数:

一、负责人员编制的调整和管理工作

二、负责人员调进调出审批工作

三、负责教职工校内调动审批工作

四、负责师资补充的计划制订和组织实施工作

五、负责高层次人才的引进和管理工作

六、负责特聘教授、兼职教授、客座教授的评聘审批与管理工作

七、负责教学科研系列以及其他系列人员的岗位设置和管理工作

八、负责副科级干部的推荐、考察、任免与管理工作

九、负责教职工年度考核及奖惩工作

十、负责军转(退伍)人员的安置工作

十一、负责聘余人员的接收、培训、安置工作

十二、负责事业编制外人员管理工作

十三、负责公派出国计划的制定、人员的选派、外语培训和管理工作

十四、负责自费出国(境)探亲、访友、定居及其它自费出国(境)的审批工作

十五、完成领导交办的其他工作